banner139
banner69

Ekol Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü Neslihan Yönet oldu

banner113

Ekol Lojistik Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü görevine Neslihan Yönet getirildi. Yönet; medya, hızlı tüketim ürünleri, yiyecek ve içecek, perakende, lojistik ve reklam sektörlerindeki farklı şirket kültürlerinde 25 yılı aşkın deneyime sahip.

banner114
İŞLETME / İK 02.12.2024, 10:44 02.12.2024, 10:48 Erkan YILMAZ
Ekol Kurumsal İletişim ve Çalışan Deneyimi Direktörü Neslihan Yönet oldu
banner95

Neslihan Yönet’in uzmanlık alanları arasında pazarlama ve pazarlama iletişimi, kurumsal iletişim, işveren markası, iç iletişim ve çalışan deneyimi bulunuyor. İş hayatı boyunca şirketlerin hedeflerine ulaşabilmesi için veri ve içgörülere dayalı, iş birlikçi ve sonuç odaklı ekip çalışmalarında yer alan Yönet’in çok sayıda ödüllü projede imzası var.

Neslihan Yönet

Reklamcılık ve halkla ilişkiler lisans eğitimini Eskişehir Anadolu Üniversitesi İletişim Bilimleri Fakültesinde tamamlayan Yönet, yüksek lisansını Üsküdar Üniversitesinde nöropazarlama alanında yaptıProfesyonel iş hayatına 1995 yılında BBDO İstanbul Reklam Ajansı’nda Müşteri Yöneticisi pozisyonunda başlayan Yönet, sırasıyla Ekol Reklam Ajansı’nda Müşteri Direktörü, Sütaş’ta Pazarlama İletişimi Yöneticisi ve Pazarlama İletişimi Müdürü, Doluca Şarapçılık’ta Pazarlama Müdürü, Hürriyet Gazetecilik’te Marka Yöneticisi ve Pazarlama Koordinatörü, Penti Giyim’de Pazarlama İletişimi Müdürü görevlerini başarıyla yürüttü. 2019’da lojistik sektörünün güçlü markası Ekol’e geçen Yönet, İşveren Markası ve İç İletişim Yöneticisi görevinin ardından 2022’den 2024 Eylül ayına kadar Ekol İşveren Markası ve İç İletişim Direktörü olarak çalışmaya devam etti.Şirketin amacı ve kurum kültürü doğrultusunda yeni değerlerin belirlenmesi ve hayata geçirilmesi için çalışan Yönet, insan merkezli tasarım ve tasarım odaklı düşünme yaklaşımlarını kullanarak proje süreçlerini koordine etti. Yönet, Ekol’ün “En Mutlu İş Yeri (Happy Place to Work)” sertifikasını almasının yanı sıra şirketin kurumsal imajına katkı sağlayan birçok projeye liderlik yaptı.

Yorumlar (0)
banner117
15
açık
banner153
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Galatasaray 13 35
2. Fenerbahçe 13 32
3. Samsunspor 14 29
4. Eyüpspor 14 23
5. Beşiktaş 13 22
6. Göztepe 13 21
7. Başakşehir 13 19
8. Rizespor 13 19
9. Sivasspor 14 18
10. Konyaspor 14 18
11. Antalyaspor 13 17
12. Trabzonspor 13 15
13. Gaziantep FK 13 15
14. Kasımpasa 13 15
15. Alanyaspor 13 14
16. Kayserispor 13 12
17. Bodrumspor 14 11
18. Hatayspor 13 8
19. A.Demirspor 13 2
Takımlar O P
1. Kocaelispor 14 29
2. Bandırmaspor 14 28
3. Karagümrük 14 27
4. Erzurumspor 14 25
5. Igdir FK 14 22
6. Keçiörengücü 14 21
7. Boluspor 14 21
8. İstanbulspor 14 20
9. Ankaragücü 14 20
10. Ahlatçı Çorum FK 14 20
11. Ümraniye 14 19
12. Gençlerbirliği 14 19
13. Pendikspor 14 19
14. Esenler Erokspor 14 18
15. Şanlıurfaspor 14 18
16. Amed Sportif 14 18
17. Manisa FK 14 17
18. Sakaryaspor 14 17
19. Adanaspor 14 8
20. Yeni Malatyaspor 14 -3
Takımlar O P
1. Liverpool 13 34
2. Arsenal 13 25
3. Chelsea 13 25
4. Brighton 13 23
5. M.City 13 23
6. Nottingham Forest 13 22
7. Tottenham 13 20
8. Brentford 13 20
9. M. United 13 19
10. Fulham 13 19
11. Newcastle 13 19
12. Aston Villa 13 19
13. Bournemouth 13 18
14. West Ham United 14 15
15. Leicester City 14 13
16. Crystal Palace 14 12
17. Everton 13 11
18. Wolves 13 9
19. Ipswich Town 14 9
20. Southampton 13 5
Takımlar O P
1. Barcelona 16 37
2. Real Madrid 14 33
3. Atletico Madrid 15 32
4. Athletic Bilbao 15 26
5. Villarreal 14 26
6. Mallorca 16 24
7. Osasuna 15 23
8. Girona 15 22
9. Real Sociedad 15 21
10. Real Betis 15 20
11. Sevilla 15 19
12. Celta Vigo 15 18
13. Rayo Vallecano 14 16
14. Las Palmas 15 15
15. Leganes 15 15
16. Deportivo Alaves 15 14
17. Getafe 15 13
18. Espanyol 14 13
19. Valencia 13 10
20. Real Valladolid 15 9